Warning: "continue" targeting switch is equivalent to "break". Did you mean to use "continue 2"? in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-content/plugins/qtranslate-x/qtranslate_frontend.php on line 497

Warning: Parameter 2 to qtranxf_excludeUntranslatedPosts() expected to be a reference, value given in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-includes/class-wp-hook.php on line 298

Warning: Parameter 2 to qtranxf_postsFilter() expected to be a reference, value given in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-includes/class-wp-hook.php on line 298

Warning: Parameter 2 to qtranxf_excludeUntranslatedPosts() expected to be a reference, value given in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-includes/class-wp-hook.php on line 298

Warning: Parameter 2 to qtranxf_postsFilter() expected to be a reference, value given in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-includes/class-wp-hook.php on line 298

Warning: Parameter 2 to qtranxf_excludeUntranslatedPosts() expected to be a reference, value given in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-includes/class-wp-hook.php on line 298

Warning: Parameter 2 to qtranxf_postsFilter() expected to be a reference, value given in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-includes/class-wp-hook.php on line 298

Warning: Parameter 2 to qtranxf_excludeUntranslatedPosts() expected to be a reference, value given in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-includes/class-wp-hook.php on line 298

Warning: Parameter 2 to qtranxf_postsFilter() expected to be a reference, value given in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-includes/class-wp-hook.php on line 298
Die Welt des Recruitment Process Outsourcing in der Praxis | | headhunting trends

Die Welt des Recruitment Process Outsourcing in der Praxis


Warning: Parameter 2 to qtranxf_excludeUntranslatedPosts() expected to be a reference, value given in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-includes/class-wp-hook.php on line 298

Warning: Parameter 2 to qtranxf_postsFilter() expected to be a reference, value given in /homepages/42/d625772424/htdocs/clickandbuilds/HeadhuntingTrends/wp-includes/class-wp-hook.php on line 298

Das Marktforschungsinstitut Credence Research prognostiziert, das der weltweite Markt für Recruitment Process Outsourcing bis 2022 um das Dreifache wachsen wird. Das komplette oder teilweise Auslagern von Recruiting Aufgaben wird immer beliebter. Als Gründe hierfür werden zum Beispiel fehlendes Spezialisten-Know-how in den Bereichen Active Sourcing oder Social Recruiting genannt. HR-Generalisten fehle neben weiteren Herausforderungen wie Mitarbeiterbindung, BGM und weiteren Themen immer öfter die Zeit für das immer aufwändiger werdende Recruiting. Auch spielen schwankende Recruiting-Volumen und die damit verbundene Volatilität eine große Rolle.

Im Workshop zum Thema RPO in der Praxis können Teilnehmer anhand von Praxis Beispielen neuer Vermarktungskonzepte wie – BETREUTE STELLENANZEIGEN – oder DIE RECRUITINGFLATRATE – in die Welt des Recruitment Process Outsourcing eintauchen und neue Impulse und Ideen für ihr eigenes Geschäft mitnehmen.

Holger Bültermann & Bianca Traber geben Einblicke, wie RPO-Projekte in der Praxis funktionieren können. Informationen zur möglichen Umsetzung runden den Workshop ab.

 

Secured By miniOrange